2014年，我院纪检委工作的总体要求是：深入贯彻党的十八大、十八届二中、三中全会和习近平总书记系列重要讲话精神以及中省市反腐倡廉工作部署，坚持党要管党、从严治党，加强党对党风廉政建设和反腐败工作的统一领导，聚焦中心任务，突出“五个强化”，扎实推进反腐败领导体制和工作机制创新，严明党的纪律，持之以恒纠正“四风”，加大对违纪违法党员干部审查力度，深化反腐倡廉体制建设，加强党员干部监督、管理和教育，坚定不移的把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入，为推进学院又好又快发展提供坚强保证。本年度主要工作计划如下:

一、深入开展廉政教育，构筑拒腐防变思想道德防线

1、认真组织党员、干部学习十八届中纪委二次全会习近平总书记的讲话和中纪委书记王岐山同志的工作报告，传达学习省、市纪委党风廉政建设工作会议精神，学习和贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》精神,增强对反腐倡廉工作意义的认识和提高领导干部抓党风廉政建设的责任性。进一步推进学院党风廉政建设。

2、加强系部班子成员廉洁从政教育，邀请市纪委或检察院领导为我院科级以上干部进行一次反腐倡廉形势报告会。

3、利用反面典型案例对党员、干部进行警示教育，不定期组织党员、干部观看《拒腐防变每月一课》系列警示教育片，警钟长鸣，引以为戒。

4、组织党员、干部经常学习英模事迹，弘扬正气，激励鞭策自己。组织党员领导干部（到革命老区）考察学习，进行革命传统教育，加强思想教育和作风建设，继续保持发扬革命传统精神。

二、加强校园廉政文化建设，营造敬廉崇洁和诚信守法的氛围

根据上级纪委关于加强廉政文化建设的工作要求，逐步完善由学院党委统一领导、相关职能部门认真组织、各系部积极参与的校园廉政文化工作体系，探索校园廉政文化建设的新思路、新办法和新举措，创造性地开展我院廉政文化建设，争创我院廉政文化建设特色。

1、利用校园媒体如广播、校园网、院报、橱窗等，播报廉政勤政先进典型的事迹，播放廉政教育录像片，发布廉政教育信息，宣传廉政文化，营造校园廉政文化氛围。

2、建设学院纪检监察审计处网站，制作党风廉政专题网页，利用网络宣传党和国家的政策法规，及时传达上级廉政建设工作要求，适时报道学院纪检委工作动态。

3、结合以师德教育为主题活动，把“依法治教，廉洁从教”贯穿始终，加强职业道德、学术道德和学术规范教育，引导教师要言传身教，增强全体教师依法执教，为人师表的自觉性和使命感。

4、会同学生处、团委对广大学生进行廉洁、守法、诚信教育活动，结合校风、学风、考风建设举办以“敬廉崇洁”为主题演讲比赛和主题班会活动，推进我院校园廉政文化建设。

5、设立“廉政文化月”，在全院征集以为民为公、诚信守法、廉洁自律、勤俭节约等为主要内容的校园教育警示语，制作成廉政文化宣传标语牌，在学院行政楼、教学楼以及道路两侧等师生经常活动的场所展示，把廉政文化和校园文化两者有机地融合在一起，达到潜移默化的教育效果。

三、构建完善的制度体系，推进反腐倡廉制度建设

1、抓好制度清理。会同相关部门对近五年来制定的制度中，重点清理有关“三重一大”、干部人事任免、招生、基建、采购、财务、科研经费、评职、评优等九个方面重要制度，可行的继续执行，需修订的修订，该废除的废除。此项工作由原文件起草部门牵头。

2、补充相关制度。对上述九个方面的制度需要补充的，会同原文件起草部门负责起草补充制度。

3、新定相关制度。根据学院工作实际，制定《干部任前廉政谈话制度》和《干部诫勉谈话制度》等制度。

4、监督制度落实。制度的生命力在于落实。所有制度，凡涉及到公正、公平的，凡有利于党风廉政建设的都必须认真执行。重点监督以上九个方面的重要制度的落实，规范工作程序，各职能部门，尤其制度起草部门更要靠制度办事、靠制度管权、靠制度管人。

四、强化责任落实，推进党风廉政建设工作

1、组织召开学院纪委第一次全体委员会议。会议的主要内容是学习《中共榆林职业技术学院纪律检查委员会工作条例（试行）》，传达中央、省、市纪委反腐倡廉建设工作会议重要精神，明确学院2014年纪检委主要工作内容。

2、层层签订2014年党风廉政建设“一岗双责”责任书。按照“谁主管、谁负责”的要求，督促各系部党政主要负责人履行好职责，在抓好本部门业务工作的同时，积极主动地抓好本部门的党风廉政建设工作。年底将继续对各部门党风廉政建设责任制执行情况进行检查考核，并按要求向学院党委提交书面汇报材料。

3、监督检查“52项不准”行为落实情况。根据新颁布的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》中对党员领导干部提出的“52项不准”的要求，结合年底对各部门党风廉政建设责任制执行情况的考核，对照检查党员领导干部从政行为，进一步督促党员领导干部廉洁从政。

4、组织召开校园廉政文化建设研讨会。拟在年底组织各党总支书记、各系部办公室主任召开校园廉政文化研讨会，总结校园廉政文化建设经验，探索校园廉政文化建设的有效方法和途径，针对广大教职工和青年学生特点，积极探索新的教育内容和形式，积累经验，争创特色，努力提高校园廉政文化建设实效性。

五、切实做好常规工作，认真履行部门职能

1、加强监督审计工作，规范工作程序。配合其他职能部门，积极参与基建、维修、物资采购招标、询价等工作，同时加大对人员调入、教师招聘、干部选拔任用、招生录取、重大违规事件处理等方面工作的监察力度，重点参与“三重一大”工作全过程的监督。

2、扎实做好信访工作，抓好违纪违规案件处理。重视群众举报和来信来访，认真调查、核实有关情况，及时处理群众反映的问题。做到有访必接，有案必查，查案必究，执纪必严，坚决维护党纪政纪的权威性和严肃性。

3、按高职院校的设置标准配齐配强纪检监察干部，为学校党风廉政建设工作的顺利开展提供组织保障和人力支持。

4、重视纪检监察工作人员自身学习。一是参加上级有关部门组织的纪检监察工作培训学习，提高工作人员素质和业务能力；二是组织各系总支工作人员学习各级纪委关于党风廉政建设文件精神，学习高等学校纪检监察工作有关政策、制度，深刻领会做好党风廉政建设工作的意义，提高工作能力。

5、做好日常管理工作和学院领导交办的其他工作。

中共榆林职业技术学院纪律检查委员会

二〇一四年一月八日