陕西广济堂医药集团股份有限公司,创建于1999年1月20日，是一家集中药材种植、中医药产品研发与生产、医药批发、医药连锁经营、医疗健康服务和中医康养事业为一体的集团化大健康运营企业。多年来，公司始终立足于医药健康产业，始终把“广修仁德，济世养生”的企业宗旨放在经营管理的首位，在短短二十一年的时间里取得了令人瞩目的成绩。目前,公司正处于上市报告期，各项上市筹备工作稳步有序推进。
本公司为满足快速发展的需要，加强优秀人才队伍储备，诚邀有志从业人员，加盟我们的团队，实现自己的梦想，与我们一道共创美好的明天！
现定于2020年9月16日上午8点—12点，三街广济大厦7楼会议室举办专场招聘会，诚邀您的参加！！
一、招聘职位
（一）、中、西药调剂 80名
任职要求：
1、医药学相关专业，有导购、销售、店员相关工作经验者优先；
2、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；
3、年龄18-45周岁，身体健康，具有相关职业资格证书优先；
4、公司注重人才培训，以传帮代的形式加以培训。
工作内容：
1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；
4、做好所负责区域的卫生清洁工作。
（二）、收银 5名
任职要求：
1、具备良好的沟通能力，负有责任心，工作细致、认真，有服务意识；
2、年龄18岁以上，身体健康，电脑操作熟练。
工作内容：
1、每日按规定时间到银行存清一天的营业款项；
2、按时到岗，备足需用零钞、发票做好营业前的准备及清洁工作；
3、收款时认真审核开出的单据，确认金额及数量正确；
4、认真填写营业后的交款单据，须做到帐物相符。
（三）、护士5名
任职要求：
1、医疗、护理专业；具有护士执业资格证书；
2、具有护理工作经验；熟悉各种护理操作；
3、具有良好的沟通能力和服务意识，有责任心和亲和力。
工作内容：
1、认真执行各项护理制度，准确及时完成各项护理工作；
2、协助医师进行各种诊疗工作，负责采集各种检验标本；
3、经常巡视患者，发现异常情况及时处理并报告；
4、做好患者的基础护理和心理护理工作。
（四）、化验 2名
任职要求：
1、有化验相关的资格证书，适应药店工作；
2、诚信负责，工作认真细致，有责任感，具备良好的团队协作能力。
工作内容：
1、主要负责顾客的常规性化验，无化验时需西药柜帮忙。
（五）、店长20名
任职要求：
1、大专以上学历，专业不限；
2、两年以上零售行业门店管理经验；
3、有工作热情,及较强的工作积极性和主动性;
4、具有较强的团队管理能力和沟通协作能力。
工作内容：
1、负责门店的店面销售工作及人员、货品、陈列、营运管理,达到公司所订立之营业目标;
2、做好产品管理,实时调整好产品库存结构,组织协调产品盘查工作;
3、根据门店销售状况提出促销方案及计划并跟进;实施门店的营销管理和相关管理工作，执行业务操作规范;
4、对消费者提出的意见及建议进行分析及反馈,不断提高服务质量。
（六）实习生100名
任职要求：
1、医、药学或相关专业中专以上学历，五官端正，语言表达清晰，具亲和力。
2.欢迎优秀的实习生，应届毕业生投递简历
工作内容：
1、严格遵守公司岗位制度及规范化操作。
2、做好责任区域商品销售、商品管理、区域设备管理、环境清洁工作。
3、做好当班责任区域内营业促曀工作，保证营业的正常进行。
4、熟悉商品知识，向顾客客观说明商品特性与用途及注意事项，并不断提高服务及专业水平，为顾客提供优质健康医药咨询服务，努力提高所属区域的营业业绩。
（七）母婴导购10名
任职要求：
1、具有育婴及销售的相关知识；
2、诚实．无不良的记录；
3、吃苦耐劳，有良好的敬业精种。
工作内容：
1、引导顾客购物及热情接待顾客；
2、做好店内清洁卫生，保持整齐、干净；
3、协助店长做好商品陈列工作；
4、对店内物品要妥善保管，不得损失或遗失；
5、顾客抱怨与投诉的应对和汇报；
6、做好每天的交接班作业。
（八）人事专员 1名
任职要求：
1、人力资源管理或企业管理类相关专业毕业为佳;
3、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力;
4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力强;
5、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养;
6、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式;
工作内容：
1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作;
2、组织招聘、培训和绩效考核等工作;
3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;
4、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜;
5、其他人事日常工作;
二、工作地点
1、原则上根据求职者住址及意愿就近安排。
三、薪酬福利
1、为员工提供优于同行业的薪酬标准和激励制度：固定工资+绩效薪酬+高额提成+年终奖励；
2、公司为正式期员工缴纳社会保险；
3、公司为每一位员工量身打造培训计划和职业规划；
4、为公司年度优秀员工及工作满十年的员工提供国内一周带薪旅游，为公司工作满十五年的员工提供国外一周带薪旅游；
5、每年为员工免费提供健康体检，并建立了员工子女教育基金和员工困难救助基金，免除了员工后顾之忧；
6、公司为员工提供舒适的办公环境，温馨的工作氛围，丰富多彩的员工集体活动；
7、公司具有广阔的发展平台和空间，不拘一格任用人才。
联系人：郭经理
联系电话：0912-8163808 13571926059
欢迎优秀人才加盟陕西广济堂医药集团，共创宏图伟业！
